Under våren 2016 har vi dragit igång projektet ”Utveckling av Katrineholms fritidshem”. Projektet startades upp med en kick-off för all fritidshemspersonal på Safiren 28/1-16. Under förmiddagen presenterade vi projektet. Innehåll på dagen:

Fokus på projektmål 1 ”Rätt kompetens på rätt plats”

Kick-offen gav oss information om:

• Utbildning/behörighet/legitimation
• Specialintressen
• Kompetensutvecklingsbehov
• – Individnivå-Kommunnivå
• -Gruppnivå

• Systematiskt kvalitetsarbete
• Arbete med Qualis

Denna inventering var en förutsättning för vidare arbete mot projektmål 1.

Efter en sammanställning av kompetensutvecklingsbehoven bestämde vi oss för att köra en studiecirkel i de allmänna råden för fritidshem. Syftet var att höja kvalitén på fritidshemsverksamheten och bidra till en ökad förståelse för uppdraget och våra mål.

Under våren har vi genomfört studiecirkeln i de allmänna råden på respektive avdelning, vi har fått positiv respons från personal och rektorer. Goda samtal och syftet uppnått dvs ökad medvetenhet av uppdraget och viljan att göra ett bättre jobb.

Vi utvecklingsledare har besökt Skogstorpsskolan i Kumla utifrån deras sätt att arbeta med kompetensskap i fokus, där fritidspedagogens kompetens verkligen tas tillvara och fler elever får ta del av specialkunskaperna. Största anledningen till att vi besökte just denna skola var att dom har kommungemensam planeringstid en förmiddag i veckan för fritidshemspersonalen. Detta införs nu i Katrineholms kommun från och med augusti -16. Vi ser fram emot detta då vi vet utifrån både erfarenhet och vår kartläggning att det gör skillnad på kvalitén i fritidshemmet.

Fritidshemspersonalen har mycket att se fram emot redan till hösten. Då vi tillsammans bland annat ska implementera det nya kapitlet för fritidshemmet i Lgr-11, införa en gemensam modell för Qualis och lyssna till Evy Dahlin och Jonas Wallman som föreläser för oss 4/10.

Trevlig sommar önskar utvecklingsledarna för fritidshemmen J Micke, Nina, Sarah & Jessica